Global Engineer Girls, ilk raporunu COP31'de sundu
Global Engineer Girls (GEG) programı, ilk Sosyal Etki Raporu'nu COP31'de tanıttı. Rapor, kadınların STEM alanındaki temsilini artırma isteğini ve mentörlüğün önemini vurguluyor.

Limak Vakfı bünyesindeki Global Engineer Girls (GEG) programı, ilk Sosyal Etki Raporu'nu Birleşmiş Milletler İklim Değişikliği Çerçeve Sözleşmesi'nin (COP31) Antalya'da düzenlenen 31. Taraflar Konferansı'nda tanıttı.

Kadınların STEM alanındaki rolünü artırma hedefi
Bilim, teknoloji, mühendislik ve matematik (STEM) alanlarında kadın istihdamını yükseltmeyi amaçlayan GEG Programı'nın etkilerini inceleyen rapor, Türkiye, Suudi Arabistan, Kosova ve Kuzey Makedonya'da 178 katılımcıyla FutureBright Group tarafından hazırlandı. Rapor sonuçları, 14 Kasım'da COP31'deki Gençlik Günü kapsamında düzenlenen panelde açıklandı.
Öğrencilerin motivasyonu ve kariyer hedefleri
Katılımcıların görüşlerini içeren araştırmada, Türkiye'deki GEG öğrencilerinin yüzde 94'ünün programa katılma nedeninin "mühendislikte kadınların temsilini artırmaya katkı sağlama isteği" olduğu belirtildi. Öğrencilerin yüzde 72'si staj ve iş desteğini önemli bulurken, mezunların yüzde 76'sı kariyer hedeflerinin sektörde kadın temsilini artırmak yönünde şekillendiğini ifade etti. Rapor, genç kadınların kendilerinden sonra gelecek nesillere yol gösterme arzusu ile mentörlük ve rol modellerin önemini vurguladı. Türkiye'deki öğrencilerin yüzde 87'si, mezunların ise yüzde 88'i bu desteklerden faydalandığını belirtti.
Önyargılar ve sürdürülebilir gelecek vizyonu
Suudi Arabistan, Kosova ve Kuzey Makedonya'daki görüşmeler, genç kadınların mühendislik eğitiminde karşılaştığı önyargılara ve mentörlük desteğinin taşıdığı değere işaret etti. Türkiye'deki öğrencilerin tamamı ve mezunların yüzde 98'i, GEG ağı içinde kalmak istediklerini bildirdi. Rapor ayrıca, genç kadınların daha sürdürülebilir ve kapsayıcı bir gelecek vizyonunu ortaya koydu; temiz hava, yeşil alanlar ve yenilenebilir enerji gibi unsurların öne çıktığı bir dünya hayal ettikleri belirtildi.
Ebru Özdemir: Kadınların potansiyellerini artırmak hedefimiz
Limak Holding ve Limak Vakfı Yönetim Kurulu Başkanı Ebru Özdemir, genç kadınların mühendislik alanındaki engelleri bildiğini belirterek, “Genç kızların mühendislikte kendilerine örnek alabilecekleri kadınları görmeleri, bu alanda bir gelecek hayal etmelerini de kolaylaştırıyor. Global Engineer Girls ile hedefimiz de tam olarak bu. Genç kadınların potansiyellerini ortaya koyabilecekleri fırsatları artırmak ve onların başarılarının yeni nesillere ilham vermesini sağlamak” dedi. Dünya Ekonomik Forumu'nun Mart 2025 analizine göre, küresel STEM iş gücünün yüzde 28,2'sini kadınlar oluşturuyor; üst düzey yönetim pozisyonlarında ise bu oran yüzde 12,2.

