• Ziraat Bankası Reklam
SAĞLIK
Yayınlanma : 09 Eylül 2026 12:37

Hekimsen, YÖK'ten tıp eğitimi ve haklar için çözüm istedi

Hekimsen, YÖK'ten tıp eğitimi ve haklar için çözüm istedi
HEKİMSEN, YÖK ile yaptığı görüşmede tıp eğitiminde klinik deneyim, GETAT eğitimi, üniversite hekimlerinin ücret eşitsizliği ve akademik kadro sorunları için çözüm önerileri sundu. Kurul önerisiyle sürekli iletişim talep etti.

HEKİMSEN, Yükseköğretim Kurulu (YÖK) ile yaptığı görüşmede tıp eğitiminin kalitesinin artırılması, üniversite hekimlerinin özlük haklarının iyileştirilmesi ve Geleneksel ve Tamamlayıcı Tıp (GETAT) alanındaki eğitimlerin yaygınlaştırılması taleplerini iletti.

ALTUN REKLAM

Tıp eğitiminde klinik deneyim vurgusu

Hekimsen Genel Başkanı Uzm. Dr. Adil Kurban başkanlığındaki heyet, YÖK yetkilileriyle bir araya gelerek tıp eğitiminde teorik bilgilerin yanı sıra intörn ve asistan hekimlerin yeterli klinik deneyim kazanmasının altını çizdi. Görüşmede ayrıca hekimlerin GETAT eğitimlerine daha kolay erişebilmesi ve mevzuat çerçevesinde bu alandaki yetkinliklerini geliştirmelerine yönelik düzenlemeler ele alındı. HEKİMSEN, GETAT alanında uzmanlık düzeyinde eğitim verilmesi için bir model oluşturulmasını talep ederek, uzaktan eğitimle teorik bilgilerin yaygınlaştırılmasını, uygulamalı eğitim ve yetkinlik değerlendirmelerinin ise bilimsel standartlara uygun yürütülmesini önerdi.

Üniversite hekimlerinin ücret eşitsizliği ve akademik kadro sorunları

Görüşmede gündeme gelen önemli konulardan biri de üniversite hastanelerinde görev yapan hekimlerin ücret ve özlük haklarıydı. HEKİMSEN heyeti, Sağlık Bakanlığı'na bağlı hastanelerdeki hekimlerle üniversite hekimleri arasındaki gelir eşitsizliklerinin giderilmesi gerektiğini belirterek, üniversite hekimlerinin ek ödemelerinin devlet hastanelerindeki meslektaşlarının gerisinde kalmaması için düzenleme yapılması çağrısında bulundu. Ayrıca, üniversitelerdeki çakılı kadro uygulaması ve akademik kadro hareketliliği konuları da masaya yatırıldı. HEKİMSEN, akademik kariyerin önündeki yapısal engellerin kaldırılmasını ve profesörlük unvanına bağlı görev tazminatı konusunda daha adil bir düzenleme yapılmasını istedi.

Sürekli iletişim için koordinasyon mekanizması önerisi

HEKİMSEN, tıp eğitimi ve üniversite hastanelerinin sorunlarının dönemsel görüşmeler yerine sürekli iletişim ve ortak çalışma mekanizmasıyla çözülebileceğini vurguladı. Bu kapsamda, Sağlık Bakanlığı, YÖK ve HEKİMSEN temsilcilerinin yer alacağı bir koordinasyon kurulunun oluşturulması önerildi. Bu kurulun düzenli toplanarak tespit edilen sorunlara somut çözüm önerileri getirmesi ve takibini yapması istendi. HEKİMSEN Genel Başkanı Kurban, intörn hekimden akademisyene kadar tüm hekimlerin mesleki gelişimini sürdürebildiği ve emeğinin karşılığını alabildiği bir sistem hedeflediklerini belirtti.

BHA