ALPARSLAN DİYARI- Memur-Sen Muş Şubesi’nde düzenlenen programda konuşan İl Başkanı Mahir Barışan, öğretmenlerin kariyer basamakları, ulaşım ve barınma problemleri, sözleşmeli öğretmenlik sistemi ve okullardaki personel eksikliği gibi birçok konuda önemli değerlendirmelerde bulundu.
“Öğretmenler Günü bir tarihe sıkıştırılmamalı”
Barışan, Öğretmenler Günü kutlamalarının yalnızca 24 Kasım ile sınırlı kalmaması gerektiğini belirterek:
“Öğretmenlerimiz için her gün anlamlı ve kıymetlidir. Biz istiyoruz ki 24 Kasım vesilesiyle öğretmenlerimizin sorunları gündeme gelsin ve çözülmesi için gerekli irade gösterilmeli."dedi.
Kariyer Basamaklarında 10- 20 yıl şartının öğretmenler arasında huzursuzluk oluşturduğunu dile getiren Barışan, bu sınır düşürülmeli 10 yılın altında görev yapan öğretmenlere de iyileştirme yapılmalı talebinde bulundu.
“Uzman ve başöğretmenlik unvanlarından en azından kariyer açısından daha fazla öğretmenimiz yararlanabilmeli.” ifadelerini kullandı.
Sözleşmeli öğretmenlik için çözüm çağrısı: “Kadrolu öğretmen istihdamı esas alınmalı”
Sözleşmeli öğretmen istihdamının sorunlar doğurduğunu belirten Barışan, öğretmenlerin eş durumu başta olmak üzere ciddi mağduriyetler yaşadığını söyledi.
“Sözleşmeli öğretmenlerimiz eşleriyle işleri arasında tercih yapmak zorunda kalıyor. Bu durum motivasyonu düşürüyor. Cumhurbaşkanımız 2025’i ‘Aile Yılı’ ilan etmişken bizler de bakanlığımızdan adım bekliyoruz. 3+1 sistemindeki öğretmenlere bir yılın ardından eş durumu tayini hakkı verilmelidir.” dedi.
Ulaşım ve kırtasiye sorunu: “Öğretmen proje mi yapsın, öğrenciyle mi ilgilensin?”
Barışan, Muş’ta öğretmenlerin ulaşım sıkıntılarının yıllardır devam ettiğini vurguladı.
“Öğretmenlerimize öğrencilerde olduğu gibi taşıma desteği sağlanabilir. Ayrıca projeler konusunda öğretmenler yoğun trafik içerisinde. Öğretmen öğrenciyle mi, veliyle mi yoksa projelerle mi ilgilenecek? Sahadan ciddi tepkiler alıyoruz.” ifadelerini kullandı.
“Okullarda temizlik, personel ve ısınma sorunu devam ediyor”
Muş genelindeki birçok okulda temizlik görevlisi ve hizmetli personel eksikliği bulunduğunu belirten Barışan:
“Sobalı okullarımızda hâlâ yeterli hizmet desteği yok. İşkur personel desteği sağlanmadığı için temizlik ve ısınma sorunları devam ediyor.” dedi.
“Maliye’nin kazanı, Çalışma’nın mizani düzelmeli”
Kamu çalışanları arasındaki gelir adaletsizliğinin her geçen gün arttığını söyleyen Barışan, şu değerlendirmelerde bulundu:
" Aldığımız tüm ücretler emekliliğimize yansıtılmalı."
“Kamuda ücret dengesizliği var. Emekçinin ve emeklinin sesi duyulmalı. Ücret rejiminde doksanlara geri dönüldü. Bir an önce kazanda da mizanda da düzenleme yapılmalı; emekliye yansıyacak şekilde seyyanen iyileştirme sağlanmalıdır.”
Barışan ayrıca şu talepleri sıraladı:
Yardımcı hizmetler sınıfının GİH’e geçirilmesi
3600 ek göstergenin birinci dereceye yükselen tüm memurlara uygulanması
Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının kamuda standart hale gelmesi
Kariyer mesleklerin öneminin artırılması ve ücrette denge sağlanması
Görev aylığı ile emekli aylığı arasındaki makasın kapatılması
4688 Sayılı Toplu Sözleşme Kanunu’nun güncellenmesi
Barışan, Memur-Sen’in çözüm odaklı sendikal anlayışını sürdüreceğini belirterek:
“Sorunları sıralamak için değil çözüme kapı aralamak için mücadele ediyoruz. Örgütlü güçle elde ettiğimiz kazanımlar ortadadır. Örgütlülüğümüz büyüyecek, mücadelemiz sürecektir.” dedi.
24 Kasım'ı Öğretmenler Günü olarak kutlayan bütün meslektaşlarımın gününü kutluyorum.
“Öğretmenlerimizin sorun yaşamadan anlamlı bir gün geçirmesini istiyoruz. Tüm öğretmenlerimizin Öğretmenler Günü’nü en kalbi duygularımla kutluyorum.” ifadelerini kullandı.
